Есть тестовое.
Благотворительная организация в Москве (агрегатор возможностей, знаний и ресурсов в благотворительной индустрии, фонд «Друзья») ищет менеджера по работе с сообществом волонтёров.
Успешный кандидат будет развивать сообщество волонтёров вместе с другими сотрудниками фонда (разрабатывать контент-стратегии, модерировать коммуникацию, поддерживать доброжелательную и профессиональную атмосферу в сообществе, организовывать и координировать онлайн- и офлайн-активности); работать с лояльностью (выявлять самых активных, создавать программы благодарности и лояльности, собирать обратную связь, работать с выгоранием и снижением вовлечённости, развивать амбассадорство, устанавливать связи с ключевыми фигурами); анализировать данные об активности сообщества, готовить предложения и отчёты по улучшению взаимодействия.
От ВАС: опыт построения и управления сообществами от 1,5 лет, умение выстраивать долгосрочную стратегию развития, отличные коммуникативные навыки, умение находить подход к разным аудиториям, понимание базовых метрик и готовность работать с данными, разделение ценностей социальной ответственности и волонтёрства.
Работа с гибким графиком в Москве (гибридный формат).
Отправить резюме, сопроводительное письмо с ответами на вопросы: «Есть ли у вас релевантный опыт?» и «Почему вам интересна эта вакансия?», желаемый уровень оплаты, выполненное тестовое задание: friends@friends-foundation.com.
В тестовом задании сформулируйте:
5 шагов, которые ты бы предпринял в первую очередь при разработке стратегии, и почему.
Какая НКО вдохновляет построением своего сообщества и почему?
Пример короткого поста, который объяснит волонтёру, почему ему стоит включаться в платформу.
Vacinartmsk 